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2021管理学考研:备考复习重点(10)

来源:中公考研网校 更新时间:2020年03月04日 21:09:30

  2020考研复习已经接近了尾声,2021考研复习也提上了日程,近年报名考研管理学的同学逐渐增多,为了使各位2021考研管理学的同学更好的复习,中公考研网校小编为大家整理了“2021管理学考研:备考复习重点(10)”;的相关内容,希望对各位考生的复习备考有所帮助。

  管理沟通与信息技术

  一、理解管理沟通

  1.沟通定义中的两个重要部分的含义是什么? 答:沟通是指意义的传递和理解。①它强调了意义的传递。如果信息或想法没有被传送到,则意味着沟通没有发生。②沟通包含意义的理解。要使沟通顺利,意义不仅要得到传递,还需要被理解。

  注:①完美的沟通,应是经过传递之后,接受者所认知的想法或思想恰好与发送者发出的信息完全一致。②良好的沟通常常被错误地解释为沟通双方达成一致的意见,而不是准确理解信息的意义,这反应了一个错误的倾向,即认为有效的沟通等同于意见一致。

  2.管理沟通包含哪些类别的沟通? 答:管理沟通包含了人际沟通和组织沟通两大方面。前者指存在于两人或多人之间的沟通后者指组织中沟通的各种方式、网络和系统等。

  二、人际沟过程

  3.描述沟过程的七要素。 答:信息首先被转化为信号形式(编码),然后过媒介(通道)传送至接受者,由接受者将受到的信号再转译过来(解码)。沟过程由七个要素组成:信息源、信息、编码、通道、解码、接受者以及反馈。这整个过程还受到噪声的影响。所谓噪声就是指对信息的传送、接受或反馈造成干扰的因素。记住,所有对理解造成干扰的因素都是噪声。噪声可能在沟过程的任何环节上造成信息的失真。注:信息质量的高低&mdash&mdash发送者和接受者受他们的技能、态度、知识,以及社会-文化系统的限制。

  4.解释管理者可用来评价各种沟通方法的标准。 答:可帮助管理者对各种沟通方法进行评价的12项标准:⑴反馈潜能-接受者能多快作出反应⑵复杂性能力-能有效处理复杂信息吗?⑶潜在宽度-同时能传递多少不同的信息?⑷私密性⑸编码容易度-发送者能方便而快捷地使用吗?⑹解码容易度⑺时空限制-双方需要在同样的时间及同样的地点进行沟通吗?⑻费用⑼人情味⑽正规度⑾信息可得性-能使接受者方便地获得所需的有用信息吗?⑿信息消费点-哪方对何时收到这一信息拥有更大的控制权。

  5.以这些标准来比较各种沟通方法。 答:沟通方法主要有:面对面、电话、小组会议、传统信件、备忘录、电子邮件等等。管理者最终选用哪一种方法,是对发送者的需要、所沟通信息的特性、通道的性能以及接受者的需要各方面的综合反映。比较(书P298)。

  6.为什么非言语沟通是人际沟通中的一个重要部分? 答:非言语沟通是指不经由言语,而是过体态言语和语调来表达的沟通。它所以影响到管理者,是因为任何口头沟通都包含有非言语信息,而且这种非言语信息通常具有非同寻常的影响力,会对有效沟通造成极大影响。“问题不在于你说了什么,而在于你怎么说的。”人们既对所说的内容,也对怎么说的作出反映。

  补充:非言语沟通中最为人熟知的,就是体态语言和语调。体态语言指传达意义的手势、脸部表情和其他身体动作。语调是指一个人对传达意义的某些词汇或短语的强调。

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